龙岗区政协召开“激发干部队伍干事创业热情”对口协商会

      7月25日下午，龙岗区政协召开“激发干部队伍干事创业热情”对口协商会，政协委员与各职能部门、各街道负责人面对面交流，围绕“激发干部队伍干事创业热情”提出意见和建议。龙岗区领导吴书坤、王延奎、赵嘉、龚祖兵、张静等参加会议。

　　当前，龙岗区正处于全面落实东进战略、打造深圳东部中心的关键时期。为更好地调动全区干部队伍的积极性和干事热情，为龙岗打造“三心四区”加油鼓劲，区政协组织开展“激发干部队伍干事创业热情”对口协商会，得到了各界政协委员和各职能部门、各街道的大力支持和热情参与，50多名政协委员积极参与调研活动，并与多个职能部门、街道的干部职工进行了座谈交流。

　　据了解，为确保调研范围更具样本性，此前，区政协机关在全区范围内开展“龙岗区干部队伍干事创业现状问卷调查”活动，发放调查问卷3000份，回收2900份。调查问卷基本覆盖了区直党群部门、区直政府机关、区直企事业单位、街道和部分驻区单位的干部。在此基础上，完成了6万多字的《龙岗区干部队伍干事创业现状问卷调查分析报告》，并就调查中发现的问题建立了模型模块，提出了激发干部队伍干事创业热情的对策建议。

　　“建议进一步健全考核激励机制，激发干部队伍干事创业热情”、“建议进一步完善容错机制，为想干事、敢干事的同志保驾护航”、“建议加强精准培训，提升干部队伍干事创业能力”……对口协商会上，政协委员们就如何激发干部队伍干事创业热情提出了见解和设想。就政协委员们的建议，龙岗区纪委、区委组织部、区财政局、区人力资源局等多个职能部门负责人现场一一予以解答和回应，得到了委员们的肯定。

　　龙岗区政协主席吴书坤表示，召开对口协商会是区政协落实社会主义协商民主的重要举措，也是区政协协商议政体系的重要组成部分。两个月来，区政协委员们围绕如何激发干部队伍干事创业热情进行了多层次、多角度的调查研究，坚持问题导向，提出了许多针对性和操作性强的意见建议。吴书坤强调，各部门、各街道要认真吸纳委员们的意见建议，各位政协委员要继续关注干部队伍干事创业热情的具体情况，为龙岗的改革发展事业作出更大的贡献。